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北京四创华电新材料技术有限公司

北京四创华电新材料技术有限公司

北京四创华电新材料技术有限公司是国内最早专业生产双金属堆焊耐磨钢板(堆焊耐磨板,堆焊板,复合耐磨板,耐磨复合板和堆焊钢板)企业,复合堆焊耐磨板的硬度、耐磨性能、平整度和卷板变形能力指标等各项指标属于一流。公司具有很强的耐磨复合板的生产和加工加工能力,可以按用户要求加工耐磨衬板、堆焊衬板、耐磨管道、耐磨弯头、耐磨三通、耐磨变径管等,耐磨风机叶轮和叶片、分离器导风叶片(导风板)、耐磨落煤管、耐磨落煤筒、耐磨料斗和导料槽、螺旋送料器、焦罐耐磨衬板、耐磨溜子等耐磨部件和耐磨衬板。
详细企业介绍
??????? 北京四创华电新材料技术有限公司是国内最早专门从事堆焊双金属耐磨复合钢板(堆焊耐磨板,堆焊耐磨钢板,堆焊板,耐磨复合钢板,耐磨复合板)、堆焊药芯焊丝材料研发、生产与销售的企业,于1996开始专业生产双金属复
  • 行业:金属材料
  • 地址:北京市丰台区丰台科学城星火路10号
  • 联系人:王先生
公告
国内最早专业生产碳化铬双金属耐磨钢板,堆焊复合钢板(SWDplate,简称SP) ,双面堆焊耐磨板,堆焊耐磨复合钢板。公司生产的双金属耐磨钢板,耐磨板,堆焊耐磨板,耐磨堆焊钢板的耐磨层合金含量高,耐磨钢板的平整度高和优异的卷板变形能力。双金属耐磨钢板可以方便地加工成耐磨衬板,料斗,落煤筒,落煤管和导风叶片,耐磨倒锥等耐磨部件。四创华电公司已经在芜湖高新产业开发区建厂专业生产双金属耐磨堆焊板和药芯焊丝,并成立芜湖四创新材料技术有限公司。 双金属耐磨板可以加工: 耐磨钢板、堆焊堆焊板、堆焊耐磨钢板、耐磨衬板、复合耐磨钢板、落煤筒、落煤管、落料管、导风叶片、导风板、耐磨料斗、导料槽、溜槽、耐磨衬板、磨煤机筒体衬板和各种耐磨叶片。 硬面堆焊药芯堆焊材料(SWD) 双金属耐磨部件加工
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作者:shonly   发布于 1970-01-01  
,《人月两团圆 千里共婵娟》跨国中秋诗歌晚会将首播-广

本次计划评选南宁市第十批专业技术拔尖人才50名左右、第九批优秀青年专业技术人才100名左右。申报时间从即日起至11月30日24时。申报方式分单位推荐和个人自荐两种,仅需在电脑或手机填写少量信息,足不出户即可完成申报。 

申报方式 

单位办理数字证书(Ukey)后方可进行网上办事。需进入广西南宁市人力资源和社会保障局网站(

申报时间截至11月30日,来看看都需要满足哪些条件,待遇如何

本次申报所有环节均通过南宁市“智慧人才”一体化服务平台在线上提交相关材料。 

原标题:

南宁新一批专业技术人才选拔工作启动

■温馨提示 

申报需要满足哪些条件?据了解,专业技术拔尖人才和优秀青年专业技术人才的选拔对象是在全市企事业单位专业技术岗位上工作,为南宁经济社会发展做出重大贡献、取得突出业绩的专业技术人员。基本条件是近三年来取得的专业技术业绩和成果较为突出、目前全职在南宁市辖区工作。同时,对选拔对象的专业技术水平和年龄也有一定的要求,专业技术拔尖人才一般应具有副高级以上专业技术职称;男一般不超过55周岁,女一般不超过50周岁(年龄计算截止时间为2021年10月31日,下同)。别优秀的,条件可适当放宽,其中年龄可放宽一周岁。优秀青年专业技术人才一般具有中级以上专业技术职称;年龄在40周岁以下。除此之外,还应获得相关技术发明奖、自然科学奖、科学技术进步奖等专业方面的奖励或荣誉。 

微信搜索“南宁人社”公众号并关注,进入微信公众号,点击左下角“掌上办事”进入办事大厅;点击右下角“我的”,进入个人信息页;点击“登录/注册”,进入登录页面,输入身份证号码和密码,点击“登录”;点击首页的“人才服务”,点击“拔尖优青申报”进入申报界面;申报人填写信息,填写完后记得点击“暂存”,然后根据自身条件和提示添加更多内容,添加完毕点击“下一步”,进入材料上传页面。上传材料后,进入到确认提交页面提交。 

此外,评上专业技术拔尖人才可申请认定D类高层次人才,享受最高40万元的首次购房补贴、高层次人才公寓、子女入学、医疗优诊等待遇;评上优秀青年专业技术人才可申请认定E类高层次人才,享受最高20万元的首次购房补贴、高层次人才公寓、子女入学、医疗优诊等待遇。 

为全面落实强首府战略,评选一批先进典型、树立一批榜样人才,在全市营造重才爱才的良好氛围,激发和带动人才创新创业活力,近日,南宁市委组织部、市委人才工作领导小组办公室牵头启动了南宁市第十批专业技术拔尖人才以及第九批优秀青年专业技术人才选拔工作。 

●单位推荐 

选拔成为南宁市专业技术拔尖人才或优秀青年专业技术人才有哪些待遇?据了解,根据《南宁市专业技术拔尖人才选拔和管理规定》和《南宁市优秀青年专业技术人才选拔和管理规定》,南宁市对专业技术拔尖人才和优秀青年专业技术人才实行动态管理,每批管理期限为四年,人才在管理期内将在工作环境和条件上获得一系列的支持和保障。如,专业技术拔尖人才在管理期内,聘任专业技术职务的,不受所在单位岗位数额限制;在同等条件下,申报科研项目优先安排;免费安排一次不少于10天的外出学习疗养;给予每人每月1000元的税后津贴……优秀青年专业技术人才在管理期内,聘任专业技术职务的,不受所在单位岗位数额限制;在同等条件下,申报科研项目优先安排;可参加一次统一组织的学习、考察活动;给予每人每月500元的税后津贴…… 

●个人自荐